Blumer Lehmann Academy

Sujet de la campagne RH avec Bettina Baggenstos

Une formation continue et des connaissances spécialisées sont nécessaires. Nous aussi, nous devons constamment élargir notre savoir-faire en matière de bois. Ainsi, nous pouvons rester innovants et développer des solutions adaptées au marché. C’est pourquoi la Blumer Lehmann Academy encourage les capacités et le potentiel des personnes évoluant dans et autour de notre entreprise. Grâce aux diverses formations ciblées, les jeunes professionnelles et professionnels, les collaboratrices et collaborateurs, les étudiantes et étudiants, les partenaires et la clientèle se préparent à la Blumer Lehmann Academy.

Formation de base

Nous formons de jeunes professionnelles et professionnels en début de carrière et les soutenons dans leur développement professionnel et personnel. En outre, nous organisons des formations spécialisées internes «on the job». Nous dotons ainsi notre personnel des connaissances spécialisées nécessaires pour les fonctions spécialisées.

Nous proposons les quatre métiers d’apprentissage suivants:

– Charpentier/charpentière CFC
– Spécialiste dans le domaine du bois CFC
– Praticien/praticienne sur bois AFP
– Logisticien/logisticienne CFC
– Dessinateur/dessinatrice CFC, orientation architecture

Une photo de groupe avec onze jeunes en formation pour devenir menuisiers et deux formateurs marchent devant de grandes piles de bois et rient

Formation continue et promotion

Planification de potentiel et de carrière

Nous soutenons la planification de potentiel et de carrière de nos collaborateurs et collaboratrices pour leur carrière de spécialiste et de cadre. Pour ce faire, nous les encourageons à développer leurs compétences professionnelles et sociales avec des programmes de formation et de formation continue internes et externes.

L'équipe de Blumer Lehmann lors d'une formation

Développement de l’équipe et de l’organisation

L'accent est également mis sur la formation d'équipe et la connaissance mutuelle.

Rafraîchir régulièrement les thèmes importants de l'entreprise - par exemple la sécurité et la santé au travail.

Les formations donnent un aperçu des différents secteurs de l'entreprise et offrent la possibilité d'échanges personnels.

Lors de la journée annuelle « Wir-sind-Blumer-Lehmann-Tag », les collaborateurs de tous les sites se retrouvent au siège principal à Erlenhof pour apprendre ensemble de nouvelles choses, au-delà des frontières, des sites et des domaines.

Le thème de la formation continue figure en tête de l'agenda de la manifestation pour tous les collaborateurs.

L'accent est également mis sur la formation d'équipe et la connaissance mutuelle.

Nous félicitons nos apprentis pour leur réussite à l'examen de fin d'apprentissage !

Des thèmes importants pour l'ensemble de l'entreprise sont communiqués et discutés.

L'accent est également mis sur la formation d'équipe et la connaissance mutuelle.
Rafraîchir régulièrement les thèmes importants de l'entreprise - par exemple la sécurité et la santé au travail.
Les formations donnent un aperçu des différents secteurs de l'entreprise et offrent la possibilité d'échanges personnels.
Lors de la journée annuelle « Wir-sind-Blumer-Lehmann-Tag », les collaborateurs de tous les sites se retrouvent au siège principal à Erlenhof pour apprendre ensemble de nouvelles choses, au-delà des frontières, des sites et des domaines.
Le thème de la formation continue figure en tête de l'agenda de la manifestation pour tous les collaborateurs.
L'accent est également mis sur la formation d'équipe et la connaissance mutuelle.
Nous félicitons nos apprentis pour leur réussite à l'examen de fin d'apprentissage !
Des thèmes importants pour l'ensemble de l'entreprise sont communiqués et discutés.

Formations pour les partenaires et la clientèle

Formations spécifiques, ateliers et visites guidées pour les étudiantes et étudiants, les apprenties et apprentis, et les partenaires commerciales et commerciaux.

Nos expertes et experts transmettent des connaissances approfondies sur la construction en bois aux classes spécialisées et aux étudiantes et étudiants ainsi qu’aux spécialistes de la construction en bois, de l’ingénierie et de l’architecture. Par exemple dans le cadre d’ateliers sur mesure de plusieurs jours, de conférences ou de visites guidées.

Blumer Lehmann Academy

Formation de base

Formation continue et promotion

Développement de l’équipe et de l’organisation

Formations pour les partenaires et la clientèle

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